師承厚德 證耀芳華
2025年3月7日，穗佳集團首屆內(nèi)訓師授證儀式在穗佳創(chuàng)業(yè)谷3號樓五樓1號會議室隆重舉行。集團副總裁邵玉珍、梅明喜出席儀式，來自總部職能及各業(yè)務板塊的全體獲聘內(nèi)訓師參加。儀式由集團培訓部負責人石啊娜主持。
授證儀式：榮譽與責任并重
儀式上，內(nèi)訓師授牌分初級、中級、高級三輪進行。集團副總裁邵玉珍、梅明喜為來自總部職能、物流及地服板塊的內(nèi)訓師授證。內(nèi)訓師代表圍繞“榮譽與責任”、“課程開發(fā)賦能業(yè)務發(fā)展思路”、“知識傳遞的意義”、“教學法研究”等主題發(fā)表感言，表達了對集團提供平臺的感謝及對未來的期許。
政策宣導：明確使命與路徑
集團培訓部負責人石啊娜詳細解讀了內(nèi)訓師培養(yǎng)與激勵考核政策，涵蓋職責定位、制度大綱、激勵措施、考核周期及結果應用等內(nèi)容，幫助內(nèi)訓師明確使命，清晰職業(yè)發(fā)展路徑。
領導寄語：祝賀與期望同行
集團副總裁邵玉珍向獲聘內(nèi)訓師表示祝賀，并強調(diào)內(nèi)訓師隊伍從無到有對于集團發(fā)展、公司人才培養(yǎng)和企業(yè)文化、業(yè)務技能等知識傳遞的重要意義。她指出，在市場競爭加劇的背景下，人才培養(yǎng)與傳承是企業(yè)發(fā)展的關鍵。內(nèi)訓師既是榮譽，更是責任，并對內(nèi)訓師提出三點期望：
1、保持學習熱情：保持專業(yè)性與創(chuàng)新力，為集團發(fā)展賦能；
2、專注提升技能：注重授課技巧，激發(fā)學員興趣，靈活運用多種教學手段；
3、加強團隊協(xié)作：加強溝通分享，形成合力，共同提升培訓效能。
集團副總裁梅明喜寄語全體內(nèi)訓師：證書在手，責任在肩。各位內(nèi)訓師們要充分認識到自身工作的重要意義，持續(xù)堅守職業(yè)操守：
要專業(yè)與精準。既要做到形神兼?zhèn)洹⒎现v師的特征要求，又要培訓內(nèi)容切中主題、深入淺入；要職業(yè)與責任。始終與時俱進，懷有敬畏之心，履行培訓職責，不斷提升專業(yè)知識和培訓技能；要溝通與反饋。與學員和需求單位保持良好溝通，確保培訓目標一致，同時向學員提供建設性反饋，幫助其不斷改進；要創(chuàng)新與改進。不斷進取探索培訓新模式，改進培訓方法，善于化繁為簡，增加培訓代入感和吸引力；要爭先與創(chuàng)優(yōu)。自覺對照行業(yè)中的先進標桿，揚長避短，在提高自己教學能力的同時，拓寬綜合素質(zhì)的維度，努力使自己成為優(yōu)秀的內(nèi)訓師。
內(nèi)訓師工作責任重大、使命光榮，希望大家持之以恒地學習、豐富、提升，以實際行動為集團的發(fā)展培養(yǎng)出更多、更優(yōu)秀的人才，從而也使自我變得更加優(yōu)秀！
薪火相傳育人才，發(fā)展新篇正啟航。穗佳集團將以此次內(nèi)訓師授證儀式為重要節(jié)點，持續(xù)完善內(nèi)訓師培養(yǎng)體系，打造一支師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良、專兼結合的內(nèi)訓師隊伍，推動人才建設戰(zhàn)略走深走實，為集團高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的動力。
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